Latvijā nesen pieņemts jauns likums, kas regulē brīvprātīgo darbu. Likums tā sākotnējā redakcijā paredzēja, ka tikai bezpeļņas organizācijas būs tiesīgas organizēt brīvprātīgo darbu, t.i.:
1) biedrības un nodibinājumi, tajā skaitā arodbiedrības un to apvienības;
2) valsts un pašvaldību iestādes;
3) politiskās partijas un to apvienības.
Pašlaik ir ierosināts, ka arī sociālie uzņēmumi (peļņas organizācijas ar misiju pilnveidot sociālo vai vides jomu) jāiekļauj to organizāciju sarakstā, kurām būtu atļauts nodarbināt brīvprātīgos. Ir paredzēts, ka izmaiņas stāsies spēkā 2018. gada 1. janvārī. Sociālajiem uzņēmumiem gan jāņem vērā, ka tiem būs aizliegts paļauties vienīgi uz brīvprātīgajiem darbiniekiem – vismaz vienam no darbiniekiem būs jāsaņem alga.
Komentārs: Darba devēji Latvijā, iespējams, vēlēsies saņemt juridisko palīdzību saistībā ar savu pienākumu izpildi saskaņā ar Brīvprātīgā darba likumu.
Jekaterina Anohina, TGS Baltic juriste